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Finden Sie Ihre Rolle als Führungskraft

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Einzel-Coaching

In diesem individuellen Einzelcoaching für Führungskräfte lernen Sie, erfolgreich das zu tun, was Sie wirklich möchten.

Dieses Individualcoaching unterstützt Sie dabei, sich in Ihrer Rolle als Führungskraft besser in Situationen zu positionieren, die Sie als schwierig, anspruchsvoll, belastend oder neu erleben.

Inhalte der Beratung

In diesem Einzelcoaching leitet Sie unsere erfahrene Trainerin dabei an, Ihre persönliche Rolle als Führungskraft klarer zu definieren und dabei ganz Sie selbst zu bleiben. Die Beratung ist zeitlich begrenzt und versteht sich als „Hilfe zur Selbsthilfe“. Durch gezielte Fragen regt unser Coach Sie dazu an, eigene Lösungen zu finden und Ihren Führungsprofil zu schärfen. Für jedes Coaching formuliert die Expertin zusammen mit Ihnen das Gesamtziel und konkrete Etappenziele pro Sitzung.

Folgende Themen können Teil der individuellen Beratung sein:

  • Herausforderungen in Situationen mit anderen Menschen meistern
  • Lösen von Problemen und beim Gestalten von Rollen
  • konstruktiver Umgang mit Veränderungen und inneren Barrieren

Vorgehensweise: Sie als Person stehen im Mittelpunkt

Innerhalb des geschützten Rahmens der Beratung nehmen Sie mithilfe der Trainerin wiederkehrende Verhaltensmuster wahr, reflektieren sie und finden gegebenenfalls alternative Möglichkeiten zu führen. Manchmal lohnt es sich, neue Wege zu beschreiten, auf denen Sie sich wohler fühlen und schneller ans Ziel gelangen. Dabei bleibt Ihre persönliche, ganz spezielle Art zu denken und zu handeln der Ausgangspunkt, um Ihre Sicht auf die Dinge zu verändern und sich selbst zu entlasten.

Herausforderungen besser meistern

Entdecken Sie neue Perspektiven, um die eigene Reaktion zu verändern. Schließlich wächst mit jeder neuen Handlungsalternative das Spektrum dessen, was Sie erreichen können. Menschen, mit denen Sie kommunizieren, können dadurch ebenfalls neu und anders auf Sie reagieren.

Nehmen Sie jetzt die Herausforderung an, problematische Anteile Ihres Erlebens zu hinterfragen und dank persönlicher Begleitung neue Einsichten, Ideen und Ziele in die Tat umzusetzen. Sie werden sehen: Es lohnt sich und Sie können dabei als Person und Führungskraft nur wachsen.

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